仁政德治，眾人劃槳開大船 ——濰坊華全動(dòng)力“誠(chéng)信企業(yè)”建設(shè)系列報(bào)道之三

發(fā)布時(shí)間：2015-11-05 08:32:14 關(guān)注：分享到：

一個(gè)具有強(qiáng)大凝聚力的企業(yè)，必定擁有一支坦誠(chéng)互助、團(tuán)結(jié)合作的員工隊(duì)伍。只有恪守誠(chéng)信的企業(yè)才能在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大浪潮中處于永不退敗之地。作為企業(yè)的掌舵人，趙立增認(rèn)為，企業(yè)要講誠(chéng)信，首先要做到對(duì)自己的員工講誠(chéng)信。這也是建立一支有凝聚力的，團(tuán)結(jié)高效的戰(zhàn)斗隊(duì)伍的基本條件。因此，在關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)，他也會(huì)盡量為員工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境，更合理的工資待遇，為他們的工作提供更好的幫助與服務(wù)，以滿足他們的生存需求、安全需求及人格的需求。在員工管理上，他總結(jié)出一套“嚴(yán)格+愛心”的管理方式。在工作過(guò)程中，他要求員工必須嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，任何人違反都要受到相應(yīng)的處罰，不得有一絲馬虎，要不斷提高工作效率。而在生活上，他給與員工的卻是更多地關(guān)愛和尊重。在工作中，努力為廣大員工創(chuàng)造更多、更好的工作環(huán)境及人文環(huán)境，為他們提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)及晉升機(jī)會(huì)。同時(shí)，他又會(huì)像家長(zhǎng)一樣去關(guān)心員工的生活，幫助他們處理好生活中所遇到的困難。使他們能夠更安心為企業(yè)服務(wù)。
“市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)誠(chéng)為本，商海無(wú)涯信作舟。”市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展，離不開誠(chéng)信的社會(huì)環(huán)境；社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步，更需要誠(chéng)信作為基石。今天的濰坊華全動(dòng)力，普遍感受到的是一種誠(chéng)信的氛圍，一種素質(zhì)和能力的提升，更有人性化的溫暖，這一切都將凝聚成企業(yè)從邁向的強(qiáng)大力量。

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仁政德治，眾人劃槳開大船 ——濰坊華全動(dòng)力“誠(chéng)信企業(yè)”建設(shè)系列報(bào)道之三

仁政德治，眾人劃槳開大船 ——濰坊華全動(dòng)力“誠(chéng)信企業(yè)”建設(shè)系列報(bào)道之三